Quality people

เพราะ กลุ่มบริษัท บี ปิโตรไทย เชื่อในศักยภาพของคน ว่าเป็นกลไกสำคัญที่จะสร้างผลงานที่มีคุณภาพ เราจึงให้ความสำคัญในการดูแล พนักงาน ในด้านต่างๆ จัดสรรสวัสดิการ ตามบทบาท ความรับผิดชอบ ทั้งในและนอกออฟฟิศ เพื่อให้ตอบโจทย์ทุกกระบวนการทำงานได้อย่างเต็มที่

วันที่ประกาศ
23-03-22
กลุ่มบริษัท บี ปิโตรไทย เป็นตัวแทนจำหน่าย เครื่องจักรและอุปกรณ์ ในธุรกิจน้ำมัน และ ก๊าซ ที่ครบวงจร

เราต้องการ คนรุ่นใหม่ ที่มุ่งมั่น สนใจมาร่วมพัฒนาธุรกิจไปด้วยกัน ในตำแหน่งดังนี้
  • SALES ENGINEER
  • ENGINEERING PROJECT MANAGEMENT
  • PROJECT MANAGEMENT

กลุ่มบริษัท มีระบบการจัดการดูแลที่สนับสนุนการทำงาน รวมทั้งการพัฒนาความรู้ความสามารถของพนักงานอย่างสม่ำเสมอ อาทิ

  • ค่าตอบแทนพื้นฐาน
  • สวัสดิการ เพื่ออำนวยความสะดวกในการทำงาน
    • เครื่องมือในการทำงาน
    • ค่าบริการโทรศัพท์รายเดือน
    • เครื่องแบบพนักงาน เพื่อเข้าไซด์งาน
    • จัดหาทั่พัก รถ ตั๋วเดินทาง กรณที่มีการเดินทางไปต่างจังหวัด หรือ ต่างประเทศ
    • การฝึกอบรม เพื่อให้เกิดทักษะและ พัฒนาในสายอาชีพ
  • สวัสดิการ ด้านสุขภาพ
    • ประกันสุขภาพ / ประกันอุบัติเหตุ
    • ตรวจร่างกายประจำปี
    • ฉีดวัคซีนประจำปี
  • ค่าตอบแทนเพิ่มเติมตามความสำเร็จ
คุณสมบัติ
  • ปริญญาตรี หรือ ปริญญาโท ทางวิศวกรรม สาขาเครื่องกล อุตสาหการ ปิโตรเลียม หรือ ที่เกี่ยวข้อง
  • มีทักษะ ด้านการสื่อสาร และ การนำเสนอ เป็น ภาษาอังกฤษ
  • คะแนนโทอิค ไม่น้อยกว่า 550
  • ประสบการณ์ด้าน งานขาย วิศวกรรม การบริหารโครงการ ในธุรกิจ ปิโตรเลียม หรือ ปิโตรเคมี (ถ้ามี)
  • มุ่งมั่น และต้องการเติบโตประสบความสำเร็จทางธุรกิจ ไปด้วยกับกับทีม เพื่อตอบโจทย์ความต้องการของลูกค้า
  • มีวินัย พร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่ รับฟังความคิดเห็นที่แตกต่าง และปรับเปลี่ยนเข้ากับวัฒนธรรมขององค์กร
  • มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์
  • อายุไม่เกิน 30 ปี
ส่งใบสมัคร

สนใจส่งใบสมัคร และ ประวัติ มาที่ hrprocess@bepetrothai.com โทร : 02 260 1295 หรือ 089 108 0245 (คุณ สุภิญญา)

ข้อมูลเพิ่มเติม www.bepetrothai.com | Facebook : BE Petrothai Group

Working Culture in Flat organization : วัฒนธรรมองค์กรที่มีความยืดหยุ่น

  • พนักงานสามารถออกแบบกระบวนการทำงานที่เหมาะสมได้ด้วยตัวเอง (Process Owner)
  • เปิดโอกาสให้พนักงานร่วมระดมความคิดใน Management Lab กับผู้ร่วมงานทีมอื่นๆ และกลุ่มผู้บริหาร เพื่อแก้ปัญหาในแนวทางใหม่ๆ ก่อให้เกิดชุมชนแห่งการสรรสร้างนวัตกรรมอย่างยั่งยืน (Innovative Collaboration Community)
  • บรรยากาศ Office เป็นแบบเปิด โปร่งใส มีศาสตร์และศิลป์ในการจัดพื้นที่ (Process Driven)
    • พนักงานสามารถย้ายที่นั่งไปตามมุมต่างๆ ได้ (Open sharing and co-working space)
    • เป็นชุมชนแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ทำงานเป็นทีมในรูปแบบต่างๆ (Innovative Collaboration Community)
    • มีการวัดความเข้มของแสง ในออฟฟิศให้เหมาะแก่การทำงาน
  • จัดกิจกรรม Shore Live แลกเปลี่ยนมุมมอง ความรู้ ของคนในองค์กรทุกเดือน เพื่อสร้างความเข้าใจ เพิ่มการมีส่วนร่วม สร้างความใกล้ชิดระหว่างพนักงานและผู้บริหารในการพัฒนากระบวนการทำงานใหม่ๆ ในบรรยากาศ ที่เป็นกันเอง เพิ่มพื้นที่ในการนำเสนอแลกเปลี่ยนความคิดเห็นถึงผู้บริหารได้โดยตรง

ตัวอย่าง การดูแลพนักงานของกลุ่ม บริษัท บี ปิโตรไทย

Employee Development : การพัฒนาความสามารถ

  • มี Coach ให้พนักงานใหม่ ผ่านกระบวนการฝึกอบรม ‘School of thought’ เพื่อถ่ายทอดวิถีการทำงาน และแนวทางการทำงานในชุมชนธุรกิจ BE Petrothai Group
  • จัดคอร์สอบรมสัมมนาเพื่อพัฒนาความสามารถให้พนักงาน ตามบทบาทหน้าที่ของพนักงาน เช่น การฝึกอบรม การปฏิบัติการ ทางวิศวกรรมกับเจ้าของเทคโนโลยีในต่างประเทศ การใช้อุปกรณ์หน้างานกับผู้เชี่ยวชาญ การพัฒนาบุคลิกภาพ การเป็นผู้นำ เป็นต้น
  • ดูแลพนักงานเมื่อต้องทำงานนอกสถานที่ เช่น จัดการวีซ่า การเดินทาง ที่พัก ในมาตรฐานเดียวกันกับลูกค้าและคู่ค้า

Healthy Plan : ด้านสุขภาพ

  • ให้พนักงานทุกคนได้เป็นสมาชิกของฟิตเนสในโรงแรมทั้งในกรุงเทพ และระยอง ไม่ต้องเบียดเสียดเหมือนฟิตเนสทั่วไป
  • ดูแลพนักงานเหมือนคนในครอบครัว มีประกันสุขภาพ และตรวจร่างกายทุกปี
  • จัดกิจกรรมโยคะ ยืดเหยียด ทุกวันพฤหัสบดี ป้องกันออฟฟิศซินโดรม

Office Location: ตำแหน่งที่ตั้ง

  • อยู่ใจกลางเมือง เดินทางสะดวกได้ทั้ง BTS หรือ MRT ด้วยระยะเดินแค่ 5 – 10 นาทีเท่านั้น หรือใครจะนำรถมาจอดที่ อาคารจอดรถ สามารถแจ้งได้